重燃工作激情的8种方法

作者:浮夸的晓编 分类:职场 发布于:2013-6-5
  我不知道你是否对每天重复同样的工作感到厌烦?对于千篇一律的事情感到单调乏味?说实话,我不喜欢,我希望自己总能从中发现让我有灵感和学习的内容。生活并非只是一个7日接着一个7日。有几种方法可以重新点燃员工的工作激情。

  当然我们不能否认,当最初感动我们的那种颤抖离去的时候,我们不知道自己是应该退出还是继续前行。即便是创业者一旦那些最初点亮他们的兴奋逝去的时候,也会有时感到厌倦。

  这里,我也把8种方法分享出来给大家。

  1、和你的客户交流

  你的企业一定给客户提供了价值,否则你不会有客户。花一些时间和你的客户进行交流,让他们告诉你为什么喜欢你的公司。你可能会获得一些帮助给你日常方向的,惊人的洞察力。

  2、研究你的竞争状况

  没有什么能像一点竞争行为一样,帮助你重回轨道。了解一下你的竞争对手是否给你留了机会,你可以开拓,拓展你的市场份额。你可以扮演侦探、军事家,当你实现了市场拓展的目的时,你立刻就成为了英雄。

  3、交换位置

  可能你太安稳在你目前的状态上,寻找一些你前面的机会。你可能需要提升你的教育状况,或者改善你与人相处的方式,但是个人的成长是最有刺激的行动。如果你成功前进了,你会有大量的奖励来显示你的努力。

  4、组织一个午餐和学习计划

  人们往往在教别人的时候,会感觉兴奋。一顿午餐和学习计划会建立让你同事受益的相互交流,使你更加聪明,同时他还会提醒你,在你的企业和行业中有兴趣的,有刺激性的事情。

  5、和一个同事交换角色

  无论你是老板还是普通员工,你在别人的位置上坐几天,你会学习到很多东西。新鲜的事情会给你一种全新的看见,让你的心对新的思维方法,提升方法更加敞开。你也可以从你的同事那里得到新的认识。

  6、承担新的责任

  研究你公司里被忽视的需要。处理这个会给你一个奉献的新方式,解决这个问题,也会让你感觉很好。

  7、招募新员工

  花几周找一个新员工,并告诉他们在你公司工作的好的理由,你会开始记住这些理由,也开始爱上它。

  8、计划你选择的未来

  可能你已经忘记了起初什么激励你选择这条路,也许是时间重新考虑和探索,以便你再次委身。如果你尝试了以上所有的方式,仍就感到索然无味,就需要花点时间重新思考你更喜欢的未来,做一个改变。开始探知你的核心价值,跟着感觉走。

  其实这些属于你在寻找自己真正热爱的是什么,看看是否是眼前的一切已经让你真的感到厌倦了?总之,不要轻易放弃自己最初的选择。